为适应巩固脱贫成果新形式新任务的需要，完善本村防返贫监测网格员网格化管理，为充分调动防返贫监测网格员在网格化工作中的积极性，提升防返贫监测网格员工作水平，今年以来，安徽省亳州市蒙城县篱笆镇刘大寨村结合实际情况，制定了防返贫监测网格员的管理制度。
奖励制度：根据网格员对工作完成的时效和准确性，给网格员分成优秀，良好的几个等级，对于优秀的网格员给予一定的奖金。
培训学习：为了网格员能够不断提升自己的业务水平增强工作的积极性，更好的完成工作，振兴主任每周都进行网格员的业务知识培训。在工作中发现问题，也会及时的和防返贫监测网格员沟通，及时改正。
参与决策：为了提高网格员的主人翁意识，增强他们的责任感和参与感，在工作的过程中，倾听他们的意见和建议，遇到问题，大家在一起讨论，充分听取大家的心声，使每一个网格员都有归属感。
目标和计划：为每一个网格员量身定制工作目标和计划，使他们能清楚的知道每天的工作任务，从而更好的完成工作。
接下来，刘大寨村将常态化进行防返贫监测网格员业务培训，提升网格员业务水平，让网格化管理为巩固脱贫成果，乡村振兴添砖加瓦。 (安徽省亳州市蒙城县篱笆镇人民政府 陆理想）
