近日，中石化胜利石油工程西南公司井队集中奖励一批安全方面的革新小成果和安全金点子。70145钻井队司机长田庚设计自制气动绞车旋转部位防护罩，以低成本、高耐用性解决了原护罩防护不足的问题，大幅提升了该设备的安全性能，田庚也因此获得了500元的安全奖励。类似的安全小革新、金点子，今年已有10多项获奖。
为持续鼓励基层骨干带头攻关，解决生产中“不顺手”的难题，西南分公司强化正向激励作用发挥，完善HSE激励办法，建立“搬迁安专项奖励”等4项激励制度。该公司还深入推进“一把手”安全风险抵押、关键岗位考核和基层单位的“343”等正向激励考核，调动了一线员工参与安全管理的积极性。
该公司实施的“安全卫士”“安全达人”“搬迁安专项奖励”等正向激励机制共发出奖金15.6万元。通过“以奖促安”，将这些“金点子”与“小改小革”转化为实实在在的安全效益。通过不断提升员工的安全意识和操作技能，确保作业现场零事故、零伤害。（供稿人：明华，佘祥锐 中石化胜利石油工程西南公司 ）
