12月18日，山东省菏泽市交通运输系统绩考融合试点工作现场会在巨野县召开。菏泽市政府副市长肖友华、副秘书长杜昌修，市委组织部副部长、市委党员教育中心主任吕志科，市交通运输局党组书记、局长马常斌，局党组成员、副局长曹燕参加会议。

肖友华指出，今年以来，全市交通运输系统绩考融合试点工作在省交通运输厅的统筹带领下，在市委组织部的指导帮助下，全市交通运输系统紧跟省厅步伐、紧贴我市实际，科学谋划布局、精心组织实施、动态优化调整，抓根本、克难题，务实效、成特色，经过不懈努力，逐步探索形成了比较完备的公务员平时考核与绩效管理深度融合的方法路径，有效激发了广大干部职工干事创业的积极性、主动性、创造性，有力推进了全市交通运输事业又好又快发展。

肖友华要求，各县区交通运输局要善于挖掘各自潜在优势和特色特点，要在创新方面多用心用脑，多投入人力、物力，切实把绩考融合工作与各自的特色工作有效融合起来，为提高全市交通运输事业高质量发展提供保证。

马常斌要求，全市交通运输系统各级党组织、各级党员干部要牢牢把握扩大绩效管理试点工作的实践要求，进一步梳理分析总结成功经验、有效做法，并应用到交通运输工作中；要强化调研指导，听取基层公务员的意见建议，做到问题在基层发现、办法在基层探索、成效在基层检验，不断推进绩考融合试点工作提质增效。

会前，与会人员到巨野县交通运输局观摩了绩考融合工作展示。（刘海生）