一直以来，胜利石油工程公司塔里木分公司始终将青年职工成长成才放在重要位置，围绕思想引领、岗位建功、生活关怀等方面，制定“青春关爱”暖心举措，从精神铸魂到实干赋能，再到贴心服务，全方位为青年员工成长保驾护航，助力青年在石油勘探开发的征程中安心扎根、积极作为。
思想领航，筑牢信念根基
塔里木分公司以思想教育为根基，引导青年坚定理想信念，筑牢成长之基。
公司团委借助石化党建团青子系统、智慧团青等平台，开展“青春心向党青年当有为”“传承马兰精神争做铁军榜样”“赓续石油精神勇担青春使命”等主题团日活动，带领青年重温入团誓词，学习百年团史，让红色基因与石油精神融入青年血脉。
公司团委还通过“青宣讲”传递榜样力量。8月，青年代表李政、刘鉴宽等宣讲团成员，围绕党的创新理论、石油精神、青年典型事迹开展线上宣讲，帮助青年清晰把握公司发展形势，激发青春向上的奋进动能。
实干赋能，助力成长成才
为推动青年在岗位上发光发热，公司深化“号手队岗”创建工作，引导青年在安全生产中比担当、在提速提效中比贡献，在精益管理中比干劲，全力打造青年建功立业的“练兵场”。
近三年来，公司先后开展“牢记嘱托，胜利铁军青年在行动”主题实践、“五比三争”青年突击队竞赛、青工“五小”创新创效竞赛等活动。期间，公司创下多项区块钻井纪录、高指标，六支队伍获评山东省青年文明号，一名青年获中国石化“优秀共青团员”，143名青年获评公司“青年岗位能手”，80117队青年突击队事迹还被齐鲁晚报等媒体报道。
同时，公司还积极为青年搭建竞技与交流平台，选派3名青年参加胜利石油工程公司团干拉力赛，组织4名青年参加“我与胜利工程共成长”青年辩论赛，让青年在比拼中积累经验，在实践中实现成长进步。
暖心服务，筑牢幸福后盾
围绕青年“急难愁盼”问题，公司推出“定制化”暖心服务，让青年感受到“家”的温暖。针对未婚青年婚恋需求，公司详细摸排情况，建立员工婚恋档案，主动联动外部资源搭建交友桥梁。公司先后联合库尔勒市团委举办“一起趣手工”联谊活动，携手轮台县人民医院开展“爱要大声说出来”交友活动，还组织青年奔赴东营参加油地青年人才联训班、“青马工程”。目前，一名青年通过交友联谊会喜遇良缘，即将步入婚姻殿堂。
在心理健康与生活关怀上，公司扎实推进EAP服务工作。近三年，公司选派6名青年参加胜利石油工程公司EAP专项培训，组织5组家庭参加外部市场全家福EAP活动，开展思想动态调研1600人次，邀请专家开展“生命辽阔好好生活”“手握胸中成竹破釜沉舟迎考”等EAP授课，组织井队开展“极速抢水瓶”“未来信件”“信任背摔”等解压活动30余场次，拓展“亲情连线”“包饺子心连心”等活动，让暖心关怀覆盖青年工作与生活的方方面面。
此外，公司团委持续开展“听青年之声汇青春动能”大走访活动，通过座谈交流、微信沟通、网络问卷等方式了解青年需求，为青年赠送学习生活用品，把关爱落到实处。
下一步，塔里木分公司将持续优化青年关爱举措，让青年在大漠一线安心工作、舒心生活，为公司高质量发展注入更强劲的青春动能。（供稿人:胜利石油工程公司游少雄邱振军）
